研究与定位教育领导者的技能和特质是为了找出成功的教育领导者所必备的关键要素。研究与定位教育领导者的技能和特质有助于为教育领导者的选拔、培养和评估提供参考，提高教育领导者的能力和素质，从而推动教育的改革和发展。
研究与定位教育领导者的技能和特质是为了找出成功的教育领导者所必备的关键要素。以下是一些常见的研究和定位教育领导者的技能和特质的因素：
1. 教育知识与经验：教育领导者需要具备扎实的教育理论知识和实践经验，能够理解教育系统的运作和教学过程的需求。
2. 领导与管理能力：教育领导者需要具备良好的领导和管理技能，包括目标设定、决策制定、资源分配、团队建设和沟通等方面的能力。
3. 沟通与人际关系能力：教育领导者需要具备良好的沟通和人际关系能力，与教师、学生、家长以及其他利益相关者进行有效的沟通和合作。
4. 创新与变革能力：教育领导者需要具备创新思维和变革能力，能够推动教育机构的发展和改革，适应不断变化的教育环境。
5. 决策与解决问题能力：教育领导者需要具备良好的决策和问题解决能力，能够在面临复杂问题和挑战时做出明智的决策和解决方案。
6. 情绪智力与情商：教育领导者需要具备情绪智力和情商，能够管理自己的情绪和情绪与他人的关系，有效地应对压力和挫折。
7. 领导力与影响力：教育领导者需要具备良好的领导力和影响力，能够激发教师和学生的潜力，推动教育机构的优质发展。
研究与定位教育领导者的技能和特质有助于为教育领导者的选拔、培养和评估提供参考，提高教育领导者的能力和素质，从而推动教育的改革和发展。